Directeur.rice Technique

Salary Details

Salary Description: Competetive Salary Offered

Job Description For Directeur.rice Technique

PULLMAN PARIS TOUR EIFFEL

Job Description

L'hôtel Pullman Paris Tour Eiffel est à la recherche de son nouveau Directeur Technique ou de sa nouvelle Directtice Technique !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Techniques Métier et relation clients :

• Assure la gestion opérationnelle du service technique afin de proposer aux clients des services et des produits de qualité supérieure
• Procède aux révisions techniques et évalue le caractère sør et efficace du fonctionnement et de l'entretien des structures physiques de l'hôtel, de tous les systèmes mécaniques, électriques et de chauffage, ventilation et climatisation ainsi que des autres équipements liés
• Vérifie que toutes les opérations d'entretien courant sont effectuées dans les espaces publics, les salles de réunion, les points de vente, les espaces réservés aux personnes
• Vérifie que toutes les réparations, toutes les rénovations et tous les remplacements sont effectués dans les bureaux et les espaces de travail des collaborateurs
• Se conforme à tous les contrôles et à toutes les politiques d'achat du groupe convenues dans le cadre du contrat signé (notamment en ce qui concerne les offres des prestataires externes, les budgets et les calendriers) et respecte les directives budgétaires
• Respecte les procédures de sécurité et les mesures d'urgence, imposées par la société et la réglementation, en ce qui concerne le personnel et les équipements
• Met en place des programmes efficaces d'entretien préventif et de gestion de l'énergie, et organise, pour les autres services opérationnels, des formations spécifiques consacrées à une utilisation søre et efficace de l'énergie et des équipements au sein de l'hôtel
• Assure le suivi avec les organismes et institutions des actions et obligations relatives à la sécurité des biens et des personnes
• Définit, recommande, met en œuvre et supervise les objectifs annuels et à long terme du service technique
• Anticipe et prend en main les problèmes avec les clients et met en place des processus proactifs visant à promouvoir la satisfaction client
• Incarne l'esprit Heartist dans ses interactions avec les clients

• Est garant des conditions de travail et de l'ambiance au sein de son service
• Connait et applique la charte de recrutement du groupe
• Met en œuvre les directives, les politiques et les procédures au sein des services opérationnels supervisés
• Pilote les activités et instaure un environnement de travail propice à la réalisation des objectifs
• Fait partie intégrante de l'équipe d'exploitation, assiste à toutes les réunions programmées et contribue activement en étant døment préparé
• Fait passer des entretiens, sélectionne, forme, évalue, encadre et conseille les responsables/collaborateurs du service, conformément aux critères de l'hôtel
• Communique efficacement avec le personnel de l'hôtel
• Se réunit quotidiennement avec les membres du service pour discuter des activités clés du moment
• Interagit de manière positive avec tous les membres de l'équipe afin de garantir aux clients un accueil de qualité
• Montre l'exemple en respectant les codes de la marque et les consignes concernant la tenue et la présentation et se porte garant de l'image de ses collaborateurs en lien avec les codes de la marque
• Peut participer à la conduite de projet sur l'hôtel (Restauration, Rénovation, Hébergement...)

• Applique les procédures de la Direction AccorHotels
• Organise et suit les formations sécurité et incendie pour l'ensemble des collaborateurs de l'hôtel
• Tient à jour le registre de sécurité de l'hôtel
• Connaît et applique les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie
• Connait et applique la politique du programme Planet21 et veille au respect de la charte environnement AccorHotels

• BTS électrotechnique, Licence de maintenance hôtelière immobilière ou Bac Pro électrotechnique
• Au minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire
• Connaissance approfondie de la gestion technique / des travaux de bâtiment, englobant les systèmes électriques, les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, les systèmes de secours et les précautions d'usage, le traitement d'eau
• Expérience en gros porteur IGH et ERP (plus de 500 chambres)
• Maîtrise du français et de l'anglais professionnel à l'oral comme à l'écrit
• Compétences pratiques et théoriques incontournables : chaud/froid, climatisation, pathologie du bâtiment, traitement de l'eau, réglementation ERP (Etablissement recevant du public) et IGH (Immeuble de Grande Hauteur)
• Maîtrise des normes de sécurité et de l'actualité des risques en matière de sécurité

• Contrat CDI
• Indemnité nourriture
• Remboursement 50 % titre de transport
• 13ème mois
• Intéressement et participation selon accords en vigueur
• Uniforme pris en charge
• Mutuelle prise en charge par l'employeur en mode isolé et prévoyance
• Carte Heartist Bienvenue